最近、雇用と経済的安定性を安定させるためのツールボックスは再び「新しい」ものになりました。雇用を支援し、外国貿易開発を安定させ、消費を促進し、効果的な投資を積極的に拡大し、安定した開発のための優れた環境の創出を備えた「組み合わせパンチ」のセットは、増分政策のパッケージ、中央経済作業会議、昨年9月の全国2セッションの展開との継続です。さらに、政策の組み合わせ効果、重ね合わせ効果、乗数効果を増幅し、私の国の経済の持続的な回復と改善を効果的に促進します。
雇用は、偉大な人々の生計プロジェクト、ピープルズハートプロジェクト、および基本プロジェクトであり、社会的安定の重要な保証です。今年の第1四半期には、私の国の雇用状況は一般的に安定しており、308万人の新しい都市の雇用が全国的に創出され、時期の進行状況よりも速く、前年比で50,000人増加しました。高度な製造、デジタルエコノミー、銀経済などの分野でさらに多くの雇用機会が作成されています。
ただし、いくつかの課題は無視できません。 2025年の大学卒業生の数は1,222百万に達すると予想され、6月には雇用ピークが近づくと予想されます。雇用を見つける必要がある農村部の移民労働者はまだたくさんいます。雇用の総量に圧力がかかるという客観的な事実です。外国貿易への圧力は、私の国の輸出企業と関連する雇用職に影響を与えました。従来の産業のデジタル変革とインテリジェントなアップグレードにより、いくつかの低スキルの仕事が削減されました。新興産業の才能の需要は強力ですが、トレーニングの規模は限られており、需要を満たすことは困難です。この構造的矛盾は、一部の卒業生がお気に入りの仕事を見つけるのが難しいことで明らかにされており、多くの企業は「労働者の採用の難しさ」のジレンマに直面しています。
新しい雇用安定化の状況に直面して、ポリシー「コンビネーションパンチ」は、一方で「拡大」し、雇用雇用のマルチチャネル探索、新しい品質生産性の開発、新しい消費ホットスポットの作成、主要なプロジェクトの実施、および雇用協力の導入の導入などの主要なプロジェクトの作成、雇用能力の提供などの重要な分野に焦点を当てて努力してきました。新しい雇用の成長ポイント。一方、それは「効率を高める」ために努力し、大学卒業生や他の若者の雇用を最優先事項と見なし、雇用サービスキャンペーンを開始し、移民の仕事のチャネルを拡大し、近くの雇用を拡大し、職業スキルトレーニングを増やし、職業スキルトレーニングの依存度を向上させ、重要なグループが職業競争と職業適応性を向上させます。
雇用安定化ポリシーを促進および実施するには、調整された努力が必要です。しかし、疑いの余地がないことは1つあります。雇用の問題を解決することは、開発に依存します。開発の「ケーキ」がより大きくなった場合にのみ、より質の高い仕事を提供できる場合にのみ、雇用の「ケーキ」が大きくなります。これには、「1つのことを効率的に行う」こと、情報共有、意思決定の協議、および部門間の有効性評価の強化、財政、金銭、投資、消費、産業、地域、その他の政策と雇用政策の調整と連携を促進する目標が必要です。各業界の1つのポリシーと各企業の1つのポリシーは、企業の雇用を拡大するためのサポートを増やし、外国貿易企業の国内売上コストを削減し、中小企業の合理的な資金調達ニーズを確保する...企業を安定化することで、雇用を安定させ、市場を安定させ、経済を安定させます。
開発のニーズ、企業の期待、および人々の生計の緊急のニーズに焦点を当て、この一連の政策「パンチ」セットは、現在の課題に対する正確な対応であるだけでなく、長期的な開発の計画でもあります。雇用を支援し、外国貿易開発を安定させ、消費を促進し、効果的な投資を積極的に拡大し、安定した開発のための良い環境を拡大するために、私たちは直接の問題と1つずつ、1つずつ、1つずつ、いくつかの「厳しい戦い」と戦う必要があります。期待を安定させ、自信を強化し、経済を安定化する。
私の国は人口が多い国であり、開発モデルを変更し、その経済構造を最適化し、成長の勢いを変える重要な時期です。雇用と経済を安定させる圧力は常に存在します。世界は1世紀に見られない大きな変化に直面しており、重大な不確実性が高まり、雇用と経済を安定化するという課題は常に深刻でした。 「複数の困難」に直面して、ポリシー前の研究前に通常のオープンな方法で留保を行い、雇用と経済を安定させるためのポリシーツールボックスを継続的に改善し、ポリシーの価値を高品質の開発に変えます。私たちは、すべての嵐と課題に直面することに自信を持ち、確立された戦略的目標を達成しています。 （著者：ジンガンピン）
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