iş arayanlar ve kurumsal personel, 15 Şubat'ta fuarda alışverişi. Aynı gün, Shanxi'deki Taiyuan İnsan Kaynakları Servis Endüstri Parkı, "Bahar Breeze Action" için özel bir iş fuarı düzenledi. 200'den fazla katılımcı şirket, enerji, otel ve catering, yazılım ve bilgi hizmetleri ve diğer alanları kapsayan 6.000'den fazla pozisyon sağladı. Fotoğraf: Xinhua Haber Ajansı muhabiri Yang Chenguang

Xinhua Haber Ajansı, Taiyuan, 19 Şubat. Başlık: Spring Breeze sıcaklık getiriyor. Çin'in her yerinden çeşitli önlemler yeni yılda istihdama ve işe dönmeye yardımcı oldu

Xinhua Haber Ajansı muhabiri Wang Hao

Üniversitede iletişim mühendisliği okuyan bir kız olan Wang Mingxin, bu yıl çalışmaya devam etmeyi seçti. "Bir yıldan fazla bir süredir bir elektronik fabrikasında çalıştım ve maaşım sürekli iyileştirildi ve üniversite öğrencilerinin hala tanıtım için birçok fırsatları var" dedi.

Wang Mingxin'in evi, Linyi İlçesi, Yuncheng, Shanxi Eyaletinin kırsal bölgesinde. Bahar Festivali tatilinden sonra, yerel yönetim tarafından düzenlenen işgücü ihracatları için 1000 kilometre uzaklıktaki Jiangsu'daki Taizhou'daki bir elektronik fabrikasına gitmesi için ücretsiz bir otobüs aldı.

Yılan yılının Bahar Festivali'nden bu yana, istihdam piyasasının iyileşmesine ve yüksek kaliteli istihdamın yardımcı olması için Çin'in çeşitli bölgelerinde sürekli olarak yüreklendirici ve yenilikçi önlemler alınmıştır. "Kapının önüne" "Fabrikanın Kapısı" na, çeşitli yerlerin işe dönmesinin zamanı geldi. Hunan, Hecen bölgesinde Hunan, devlet daireleri yoksulluktan kaldırılan insanlara "kapıdan kapıya" istihdam elde etmelerine yardımcı olmak için yoksulluktan kaldırılan insanlar için istihdam için uygun 2.000'den fazla iş seçtiler. Uzun yıllar boyunca Yuncheng'de çalışan Taizhou Yuncai İnsan Kaynakları A.Ş., Ltd. başkanı Zhang Yongchao, hükümetin "noktadan noktaya" özel araç hizmetinin yavaş yavaş norm haline geldiğini ve göçmen işçilerinin kapıya "karşı sıkıntısız bağlantı sağladığını" söyledi. Yerel İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Departmanı, dışarıda karşılaştıkları zorlukları ve ihtiyaçları anlamak ve ilgili çözümler bulmaya yardımcı olmak için göçmen işçileri düzenli olarak ziyaret edecektir.

Ocak ayının ortasından Mart ortasına kadar, Çin İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Ulaştırma Bakanlığı ve diğer sekiz bölümün, ülke çapında 2025 Spring Breeze Eylemini gerçekleştirdiği ve işçilere istihdam hizmetleri vermeye odaklandığı anlaşılmaktadır. Shanxi Eyalet İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'ndan sorumlu bir kişiye göre, Shanxi Eyaletinin 1000'den fazla çevrimiçi ve çevrimdışı işe alım faaliyeti düzenlemesi bekleniyor.

Bilimsel ve teknolojik yenilik alanında işe alım ve istihdam durumu hem arz hem de talebi artırıyor. Xiaoshan Bölgesi'nin 2025 Yeni Yılında ilk yetenek işe alım fuarı olan Hangzhou, Ar -Ge, teknoloji, yönetim ve satışlarda 7.753 iş sağlayan bilgi teknolojisi, akıllı üretim, biyomıp vb. Alanlarında 111 şirketten tezgahlar ve işe alımlar kurdu.

Göçmen işçiler için bir iş bulmak artık "bacaklarını çalıştırmıyor". Günümüzde, çevrimiçi ve çevrimdışı, teknoloji yardımı kombinasyonu yoluyla, iş arama süreci daha uygun ve hızlıdır. İş arayanlar bilgi alabilir, niyet iletebilir ve çeşitli kanallardan "tek tıklamayla" gönderebilir.

"İstihdam ve Girişimcilik Politikası tanıtımı, yerinde işe alım yerleştirme ve müzakere, çevrimiçi işe alım ve canlı iş geliştirme, finansman hizmetleri ve proje ekranı vb. Shanxi Eyalet İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bölümü Parti Liderlik Grubu üyesi ve İl İstihdam Servisi Bürosu Direktörü Sun Sijun.

Taiyuan Yetenek Pazarı yakın zamanda 30'dan fazla sektörde 10.000'den fazla iş ile bir dizi iş fuarı düzenledi ve geçmiş mezunlar ve orta yaşlı gruplar için istihdam seçenekleri sundu. Sitede "Canlı Yayınları İzle ve İş Bul" un çevrimiçi hizmeti açıldı. İş arayanlar, yalnızca yerinde işe alım şirketlerini ve pozisyonlarını görüntüleyebilen, aynı zamanda en son politikalara da başvurabilen kodu tarayarak canlı yayın odasına girebilirler.

Birçok iş fuarı, mezunların kariyer yönlerini netleştirmelerine ve istihdam rekabetçiliğini artırmalarına yardımcı olmak için kariyer planlaması ve istihdam danışmanlığı gibi danışmanlık hizmetleri sunar.

"Kariyer eğitmeni, iş özgeçmişimi dikkatlice kontrol etti, değişiklik önerileri ortaya koydu ve karışıklığımı büyük ölçüde cevaplayan gelecekteki kariyer yönümü analiz etmeme yardımcı oldu." dedi Shanxi'den kıdemli bir öğrenci olan Wang Yiwen.

Yetenek işe alım faaliyetlerine daha yeni teknik araçlar da yatırım yapıldı. "AI iş arama" deneyimi, Hangzhou, Xiaoshan bölgesindeki 2025 Yeni Yılında ilk Talent İş Fuarı'nda başlatıldı. İş arayan yetkili ve sertifikalı olduktan sonra, özgeçmiş şablonlarının otomatik üretim şablonlarının otomatik üretimi ve amaçlanan pozisyonların iş arayan sistemi aracılığıyla 15 saniye içinde eşleştirilmesi sürecini tamamlayabilir.

Nanshan bölgesinde Nanshan bölgesinde düzenlenen son büyük ölçekli Yeni Yıl işe alım etkinliğinde, Nanshan bölgesi, aracıları ortadan kaldıran "yakındaki iş" konseri hizmetini başlattı ve bu süreç boyunca ücretsiz olarak kullanılabilir, böylece Wechat açarak kullanılabilir, böylece daha fazla insanın yakın bir şekilde iş yapma hayali gerçekleşir.

İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı yakın zamanda verileri yayınladı. Ocak ayı ortasından 11 Şubat'a kadar, ülke çapında çeşitli türlerde toplam 22.000 işe alım faaliyeti düzenlendi ve 15 milyon iş çıkarıldı; Göçmen işçiler için 15.000 özel araç, özel tren ve kiralık uçuş düzenlendi ve 370.000 işçi taşındı.