اخبار دوربین مدار بسته: در حال حاضر ، جمعیت 60 ساله و بالاتر در کشور من به 310 میلیون نفر رسیده است و بسیاری از افراد سالمندان سالم 60-70 ساله مایل به ادغام در جامعه و بازی نقاط قوت خود هستند. چندی پیش ، شبکه استعدادیابی ارشد چین ، انجمن صنعت مراقبت از سالمندان پکن و سایر موسسات به طور مشترک برنامه "زمان همکاری" را برای جذب گروهی از پرسنل پاره وقت با مهارت برای آموزش خوشنویسی ، بهداشت بزرگ و سایر دوره ها از جامعه راه اندازی کردند. بنابراین چگونه می توان استخدام کرد؟ تأثیر خاص چیست؟ بیا و بازدید خبرنگار را در محل مشاهده کنید.

ساعت 9 صبح ، هنگامی که خبرنگار به سایت استخدام در منطقه چاوینگ ، پکن آمد ، مصاحبه ای از قبل آغاز شده بود. کارکنان به خبرنگاران گفتند که بیشتر افرادی که برای این کار درخواست کرده اند 55-65 سال سن داشته باشند. خبرنگار دید که افرادی که به مصاحبه در محل آمده اند نه تنها رزومه های خود را به ارمغان آورده اند ، بلکه برخی نیز مهارت های منحصر به فرد خود را در محل نشان می دهند ، از جمله آثار خوشنویسی ، هنر سنتی چای و غیره. src = "http://www.china-news-online.com/pic/2025-03-19/1hpfxwmv4f.png" alt = "" //

در طول مصاحبه ، خبرنگار دریافت که برخی از افراد سالخورده به این مصاحبه رسیده اند و برخی از افراد دارای تجربه غنی در زمینه های آموزش و مراقبت از مراقبت هستند و آنها گفتند که پس از بازنشستگی ، آنها امیدوارند که فضای جدیدی را برای استفاده از انرژی باقیمانده خود پیدا کنند.

از زمان بازخوانی ها گفت: به صورت آنلاین و آفلاین دریافت شده است ، و تقریباً ده مصاحبه مانند این انجام شده است.

افراد مسن کاری برای انجام و ساختن "مدرسه سالمندان" در آستان خود دارند

در طول تحقیقات ، خبرنگار دریافت که برخی از افراد مسن مصاحبه را پشت سر گذاشته اند. آنها نه تنها خوشنویسی ، تای چی ، سلامت بزرگ و سایر دوره ها را به صورت آنلاین آموزش می دهند ، بلکه وارد جامعه می شوند تا معلمان پاره وقت "مکتب سالمندان" شوند. ورود آنها به جامعه چه تغییراتی خواهد داشت؟ به تماشای بازدید خبرنگار ادامه دهید.

در یک مرکز خدمات مراقبت از سالخورده در منطقه Fengtai ، پکن ، یک آموزش مقدماتی Tai Chi در محل در حال انجام است. معلمی که دوره لی جیانژونگ را تدریس می کند ، نزدیک به 30 سال تجربه در آموزش تای چی دارد. چندی پیش ، او مصاحبه را پشت سر گذاشت و به عنوان معلم پاره وقت در "مدرسه آلمانی" جامعه درآمد.

در یک ایستگاه پرستاری جامعه دیگر در منطقه Chaoyang ، پکن ، یان جیاننین 76 ساله نیز به برخی افراد سالخورده آموزش می دهد تا بدوان جین را تمرین کنند.

ayunt ayunt antiplous که پس از بازنشستگی است ، به عنوان بازنشستگی ، ayunt یان گفت: Baduanjin ، و غیره در دانشگاه سالمندان و سکوی آنلاین. این بار او شنید که فعالیت استخدامی وجود دارد ، بنابراین او بلافاصله ثبت نام کرد و به امید اینکه تجربه خود را با افراد بیشتری به اشتراک بگذارد.

در حال حاضر ، در حال حاضر ، در حال حاضر" Ederedly " ایستگاه های مراقبت در منطقه ششم پکن.

بیشتر جوانان برای توسعه خدمات جدید مراقبت از سالمندان شرکت می کنند

دقیقاً به این دلیل است که سالمندان تقاضای شدید برای فرهنگ معنوی و خود توسعه سالمندان را دیده اند. امروزه ، بسیاری از جوانان نیز به تیمی که به افراد موهای نقره ای خدمت می کنند ، پیوسته اند تا خدمات متنوع و شخصی را به سالمندان ارائه دهند.

مارس زمان خوبی برای لذت بردن از گل است. هنگامی که خبرنگار با یو فن ، یک برنامه ریز تور 24 ساله با موهای نقره ای ملاقات کرد ، وی مشغول تجدید نظر در برنامه سفر تور مطالعه بود.

yufan در دانشگاه از کنجکاوی و علاقه به صنایع جدید ، او حاضر بود با سالمندان همراه شود ، بنابراین وی این حرفه را انتخاب کرد. وی به خبرنگاران گفت كه اگرچه او جوانی است ، اما هنگام تدوین برنامه تور مطالعه برای دانش آموز موهای نقره ای ، باید جزئیات بسیاری را از منظر آنها در نظر بگیرد ، مانند داشتن روغن و نمک كمتر در رژیم و داشتن برنامه متوسط ​​، به طوری كه سالمندان می توانند زمان كافی برای تنظیم و استراحت داشته باشند. در همین زمان ، این تیم همچنین با توجه به تعداد افراد گروه تور مطالعه ، کادر پزشکی را با نسبت 1: 5 تجهیز می کند تا اطمینان حاصل کند که سالمندان از آن لذت می برند و آرامش خاطر دارند. او در رسانه های جدید خوب است و همچنین یک راهنمای سفر خواهد کرد.

فعالیت های آفلاین و "قصاب های هماهنگ" برای سفر برای افراد مسن باشید. این تیم برنامه ریزی تور دارای 10 نفر است که میانگین آن تنها 27 سال سن دارد.

creeprese developions newder تجربه زندگی خود و عشق به زندگی.

PICENTION AGINCIONITY AGINCIATY AGINGAIN AGINGAIN AGINGAINAI AGINGAIN AGINGAIN AGINGAIN AGINGIONIALY AGINGAI برای توسعه استراتژی توسعه یک پنجره مهم از فرصت برای توسعه منابع انسانی برای سالمندان برای حدود 30 سال برای ما فراهم کرده است.