「促進就業協調工作組」昨（4）日召開本年第二次工作會議，討論近期收集各行業空缺及進行職業配對的情況。

工作組組長戴建業指出，近期收集到約460個科技業、銀行業及公用事業的職位空缺，其薪酬待遇具一定市場競爭力，職涯發展前景清晰，是本澳青年的重點求職領域，但相關崗位通常需要一定的技能要求及入職條件，故可持續與業界探討合作推出實習或「就業+培訓」專項計劃，讓求職者取得入職機會後，按部就班接受技能培訓，汲取職業經驗，加強與行業及崗位的匹配度，提升就業配對成效。

另外，經工作組跨部門協調，社會工作局及勞工事務局合作推出專項就業計劃，推動本澳受資助的社會服務機構增聘資訊輔助員，協助場所營運，首階段擬招聘名額為 80 個。勞工事務局將為計劃提供培訓，培訓結束後由社會工作局安排至各機構進行實習，完成實習且符合機構用人要求者將獲聘為資訊輔助員。計劃的前期籌備工作正有序推進中。

戴建業亦表示各部門及實體應繼續保持緊密溝通協調，做好各行業的空缺收集工作，同時即將踏入畢業季，預期會有新的勞動力投入就業市場，應提早做好規劃和部署，構思更多元的就業輔助措施。

「 促進就業協調工作組 」舉行工作會議。（經濟財政司司長辦公室圖片）